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Primavera de 1998 Tabula de Contenido
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Capacitación de Personal en Texas: Ultimas noticias

Por: Dixie Mercer, Coordinadora Estatal de Capacitación de Personal, Servicios TSBVI

Muchas cosas nuevas están sucediendo en el proyecto del Departamento de Servicios para la Capacitación de Personal en Texas. Varios nuevos programas están comenzando. A continuación le damos un resumen de las nuevas y exitantes oportunidades de estudios para nuestro personal VI y O & M.

Programa Mentores de Pre-servicio VI - Comenzando con la Escuela de Desarrollo de Preservicio (PDS) el cual es un programa de entrenamiento que comenzará este verano en TSBVI, a cualquier persona que está trabajando en un endoso VI se le asignará un mentor. Esto es muy excitante para esos de nosotros que pasamos por estos programas sin la ayuda de un profesional VI y que recordamos lo solitario y difícil que es el camino cuando lo caminamos solos. Los mentores ayudarán a proveer ayuda de entrenamiento y práctica "en el trabajo", en lo que se refiere a habilidades críticas que pueden variar desde cómo desarrollar una junta ARD efectiva hasta cómo hacer la Evaluación de un Medio Funcional de Vista/Aprendizaje. Necesitamos maestras VI que deseen ser mentores. Usted NO necesita ser un experto en CADA UNA DE LAS AREAS de este campo para poder calificar para ser mentor. Sin embargo, es importante que tenga de menos cuatro años de experiencia como profesional VI, y que a usted le guste "trabajar con las personas", y que sea flexible con las técnicas y filosofías. A los mentores se les proveerá entrenamiento y ayuda, incluso una cuenta de gastos pequeña. Si tiene interés en ser mentor VI, llame a Dixie Mercer al (512) 206-9270.

Programa Mentores de Pre-servicio O & M - Este programa (PDS) también ofrece una certificación O & M este verano. A los estudiantes de O & M también se les darán mentores, aunque la estructura de este programa todavía está en desarrollo, ya hemos creado un Comité de Consejeros O & M. Todos los O & M en el estado fueron invitados a la serie de juntas núcleo ESC, en cada junta se eligió a un representante para el comité. Este grupo se ha reunido y tentativamente hizo un resumen para el Programa de Mentores de Pre-servicio. Los detalles no han sido finalizados, pero si está interesado en ser mentor, llame a Dixie.

Texas VI Resource Cadre - El Texas VI Resource Cadre está diseñado para proveer el mecanismo para que las maestras VI ayuden a sus colegas y obtengan apoyo par ellas mismas. Su principal función es proveer asistencia técnica en áreas específicas de programación para los profesionales VI, las maestras mentoras, y para las maestras en entrenamiento de pre-servicio. El Resource Cadre estará compuesto de un grupo de maestras VI, especialistas ESC VI, y maestros universitarios VI que han demostrado una experiencia especial en ciertas áreas. Si usted está interesado en ser parte de este grupo de expertos, o si conoce a alguien que podría ser un buen candidato, llame a Dixie y proporciónele esa información.

El Plan Estatal de Capacitación para Personal - Se está desarrollando un nuevo plan. Este documento dirigirá el programa SSD los próximos años. Deseamos que este plan responda a las necesidades de los profesionales VI y O & M tanto como sea posible. Si usted puede ayudarnos con información por favor llame a Dixie.

Texas FOCUS - Este año el Texas FOCUS se llevará a cabo el 18 y 19 de junio en el Hotel Double Tree en Austin, Texas. Este año, nuestro tema será "Evaluando a los Estudiantes que Padecen de Incapacidades de la Vista" . También tendremos otros temas secundarios tales como " Seleccionando y Completando las Evaluaciones Adecuadas" , "De la Evaluación a la Programación", "VI y O & M unidas - El RSPI", y "Abogando por Evaluaciones Más Adecuadas". Para más información o para inscribirse en la conferencia, llame a Marie Lopez al (512) 206-9268.

VI 101 - Estamos desarrollando un nuevo paquete para la facultad que no está familiarizada con las incapacidades de la vista pero que trabajará con tales estudiantes en el futuro cercano. Este paquete ha sido titulado: "VI -101" e incluirá cinco módulos independientes los cuales serán presentados individualmente durante sesiones de 1 a 2 horas o todos juntos durante un día completo de entrenamiento. Cada módulo incluye un vídeo, un resumen de la presentación, actividades de grupo, folletos y listas de recursos. El plan para el programa será terminado y se distribuirá a fines de abril. Para más información llame a Dixie.

Estas épocas son emocionantes para el programa de Capacitación de Personal, y queremos que usted esté a bordo para disfrutar las emociones.


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Last Revision: September 1, 2010